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落实集团热点项目,鼓励学员自主创新——记皖新传媒&迈智咨询第二届高潜人才发展项目“平步青云”游戏化学习

发布时间:2016.12.05

          由迈智咨询主导的皖新传媒第二届高潜人才发展“平步青云”游戏化学习项目,学员们勤恳踏实的学习态度和热情洋溢的学习精神,并获得了从董事长、集团领导班子、上级和同事的一致好评。

       皖新传媒第二届高潜人才发展项目面向群体为皖新传媒40岁以下,业绩突出的主管级别的员工。这部分员工为集团的中层,亟需密切关注管理素质及业绩提升的问题。针对这部分群体,迈智咨询在设计学习项目时启发他们主动将所学知识日常学习活动与集团的热点项目紧密结合,鼓励其提升通用管理技能和专业素养。

      “小微创业”是皖新传媒集团内部推广的一套方案,旨在鼓励公司内部创新创业,释放员工创造力,提升组织运行的灵活性和响应速度,激发创新精神,进而培育和强化核心竞争力。在刚刚结束的集团“小微创业”首轮方案收集中,高潜学员亲自提交方案5个,并指导设计方案2个,其指导设计的两个“小微创业”方案全部入围集团13个“小微创业”项目最终路演汇报中,获得了董事长和集团领导班子成员的首肯,这也极大地肯定了学员们的学习积极性与创造性,鼓舞了高潜学员们在工作中充分应用所学知识,开拓思维,不断创新的热情!

 

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